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비상장 기업 증시입성 '좌지우지'…"회계·로펌에서 러브콜 쇄도, 내부 직원들도 선호 부서"
◇매년 30%는 탈락의 고배…심사팀 손에 달린 IPO 운명매해 100곳이 채 안되는 기업들이 겨우 증시 입성에 성공하고 있다. 지난 2015년은 이례적으로 100건이 넘기도 했다. 최경수 전 거래소 이사장의 적극적인 모험자본 유치의 기조하에 꽤 많은 기업들에게 증시 입성 기회가 열렸던 해다. 그러나 이를 제외하고선 평균 70~90곳의 기업들이 신규상장에 성공한다.
증권업계 한 관계자는 "매번 거래소 심사 담당자가 바뀔 때마다 떨 수밖에 없다"며 "심사팀에서 한번 미승인 조치를 내리면 뒤바꾸기 쉽지 않기 때문에 사전에 심사 성향, 기조를 충분히 파악하는 편"이라고 설명했다.

작년 파두사태 이후 거래소 심사팀의 무게감이 더해졌다. 미래실적추정치를 끌어와 밸류에이션을 하는 기술성평가에 대한 잣대가 특히나 까다로워진 탓이다. 가뜩이나 4월 인사로 새롭게 바뀐 심사조직의 성향을 사전에 파악하고 대비책을 세우기가 쉽지 않아졌다는 평가다. 기술성평가 전형이 아닌 경우에도 긴장의 끈을 놓을 수 없게 된 것이다.
◇대외 스카웃 러브콜…"내부에서도 인기조직, 다양한 산업군 경험 가능"
그러다보니 '심사역 출신'이 솔깃한 스팩으로 자리잡고 있다. 최근에는 심사 담당자가 자본시장 현장으로 스카웃되는 경우도 생겨나고 있다. 증권업계 외에도 로펌, 회계펌으로 영입되는 것이다.

거래소 상장심사부는 내부적으로도 '인기 조직'으로 분류되는 편이다. 심사를 하면서 다양한 AI, 반도체, 로봇에 이르기까지 산업군의 기업을 접하고 경험할 수 있다는 점이 강점으로 꼽힌다.

거래소 관계자는 "물론 업무량은 많고 업무 강도도 빡센 편"이라면서 "하지만 법, 산업동향, 회계지식 등 다방면의 지식을 필요로 하는 업무인 만큼 많은 것을 배울 수 있는 곳"이라고 평가했다.

또 다른 관계자는 "다양한 산업에 대한 혜안을 넓힐 수 있는 점도 재밌게 여겨질 수 있다"며 "무엇보다 예비상장기업, 주관업무를 맡은 증권사 등 다양한 플레이어들에게 막대한 영향력을 끼칠 수 있다는 점도 장점이다"고 말했다.
◇2000년 이후로 고속 확장…역할 구분은 희미, 기술특례 무용론 대두
유가증권시장본부 내에는 상장부(제도팀, 심사팀)만 구성돼 있다. 최근 이원일 상장부장이 핵심 키맨으로 신규 선임됐다. 정창규 팀장, 도종숙 팀장, 강승주 팀장 체제는 그대로 유지됐다.

코스닥시장본부는 비교적 세분화돼 있다. 상장부, 기술기업상장부, 상장관리부 이렇게 크게 3개로 나뉘어져 있다. 코스닥엔 상장 기업이 많다보니까 상장 심사를 담당하는 조직을 2개(상장, 기술기업상장)로 쪼개서 운영을 하고 있는 것이다. 상장관리부는 상장폐지실질심사만 담당한다.

다만 최근에는 기술기업상장부와 상장부의 역할 구분이 희미해졌다는 평가다. 증권업계 한 관계자는 "기술특례상장 기업이 많아지다 보니 상장부에서도 기술평가 전형을 함께 심사하고 있다"며 "최근 심사특례 간소화는 물론이고 기술특례상장 제도의 무용론이 대두되는 배경"이라고 지적했다.

[이노그리드]거래소가 갑질하고 가는 곳 "로펌"이라는 더벨 기사,